Iniciativas reforçam compromisso do TJDFT com a ética no ambiente de trabalho

No TJDFT, a promoção da ética começa em Casa. Para celebrar o Dia da Ética, comemorado nesta terça-feira, 2/5, o Tribunal instituiu oficialmente as Comissões Locais de Combate ao Assédio e à Discriminação (CLAs) e realiza a Semana de Combate ao Assédio e à Discriminação, entre os dias 2 e 5/5.  

O objetivo das CLAs é agir no âmbito institucional intervindo nos conflitos relacionais, em sua fase inicial, para promover a solução consensual entre os envolvidos. O propósito é evitar que as divergências evoluam para o assédio moral, sexual ou organizacional, a discriminação ou qualquer outro desvio de conduta ética.  

A Semana de Combate ao Assédio e à Discriminação contará com quatro webinares voltados ao público interno, que abordarão assédio sexual e moral, discriminação de gênero e pessoa com deficiência.  As iniciativas estão em consonância com a campanha Judiciário sem Assédio, do Conselho Nacional de Justiça (CNJ).

O Poder Judiciário entende que a ética é importante no atendimento à população e é igualmente importante que o ambiente de trabalho seja salutar e opere na prevenção e na reparação de assédios e discriminações.  

CLAs 

 Presentes em todos os Fóruns, as CLAs são compostas por representantes voluntários de magistrados, servidores, estagiários e terceirizados e trabalharão pautadas na proteção do sigilo daqueles que buscarem suporte e com o amparo de ferramentas de restauração. Se necessário, a análise dos desvios éticos será remetida às instâncias superiores para a apuração dos casos mais gravosos e que demandem responsabilização dos autores de violências no trabalho.