TJDFT compartilha experiência da Coorpsi em curso no TJES

A atividade foi conduzida pela coordenadora da Coorpsi, Eliane Resende, e voltada às equipes técnicas multidisciplinares do órgão capixaba. A programação incluiu a apresentação da estrutura, das atribuições e da abrangência de atuação da unidade no TJDFT. Além disso, foram abordados temas relacionados aos parâmetros de produtividade, acompanhamento das atividades, estratégias de equalização do trabalho e políticas de gestão de pessoas voltadas ao cuidado e ao desenvolvimento profissional das equipes.
Segundo a servidora do TJDFT, a interação entre as instituições é uma “estratégia que fortalece o aprimoramento contínuo das equipes e amplia o diálogo sobre práticas”. Nesse contexto, também foram destacados a padronização, a gestão qualificada e a valorização das equipes, como pilares para o aprimoramento das práticas no Distrito Federal, e o uso de sistemas próprios de apoio.
Modelo de gestão
Antes do curso, o modelo de gestão adotado no TJDFT foi apresentado a representantes de diferentes setores do TJES, incluindo as áreas psicossocial, de gestão de pessoas, informática, estatística e gestão de negócios do sistema de Processo Judicial Eletrônico (PJe). Para a gestora, a participação no evento reforça o compromisso do TJDFT com a disseminação de conhecimentos, o fortalecimento das equipes técnicas e a construção de práticas cada vez mais eficientes e humanizadas no Judiciário brasileiro.